Des spécialistes à votre disposition
Master 2 en Droit social interne, européen et international (Université de Strasbourg).
Juriste en droit social, spécialisé dans la formation et l’accompagnement des représentants du personnel
Ancien chargé d’enseignement à l’Université de Strasbourg
Formation INRS : Mise en oeuvre des démarches et méthodes en ergonomie du travail
Formation CNAM : Animation, gestion et évaluation des séquences pédagogiques
Auteur aux Éditions TISSOT :
– Co-auteur de l’ouvrage « Les activités sociales et culturelles : aspects pratiques, juridiques et fiscaux » ;
– Co-auteur en charge de la rédaction et de l’actualisation de la base documentaire « S’investir en santé / sécurité pour protéger les salariés »
– Auteur en charge de la rédaction et de l’actualisation de la base documentaire portant sur la gestion financière interne du comité social et économique ;
– Rédaction d’articles d’actualité sur la thématique des représentants du personnel.
Convaincu que la qualité du dialogue social en entreprise passe par la montée en compétence des représentants du personnel via la formation et l’accompagnement, je mets mon expertise à votre service depuis plus de dix ans. Nos objectifs ? Que votre mandat soit constructif, serein et éclairé.
En partenariat avec
Master 2 Droit privé fondamental (Université de Strasbourg).
Diplôme de médiateur
Pôles d’expertise :
– Droit du travail
– Droit des contrats
Activités :
Membre du G.I.E. J.S.A. JURISTES SOCIAUX ASSOCIES, groupement d’avocats spécialisés
Chargée d’enseignement en droit du travail (licence 2 A.E.S), Université de Strasbourg
Master 2 en Droit social interne, européen et international (Université de Strasbourg).
Pôles d’expertise :
– Droit du travail
– Droit de la sécurité sociale
Activités :
Interventions sur les volets conseil et contentieux en droit du travail et de la sécurité sociale
Chargée d’enseignement en droit du travail (licence 3 A.E.S), Université de Haute-Alsace.
Master 2 professionnel « Organisation et travail » (Université de Strasbourg).
Diplôme de 3eme cycle en ergonomie (Université Pierre et Marie Curie, Paris VI)
Pôles d’expertises :
– Risques psychosociaux
– Analyse de l’organisation de travail
Activités :
Chloé intervient depuis 15 ans dans le champ de la santé / sécurité au travail. Elle forme et conseille l’ensemble des acteurs de la santé au travail et accompagne les salariés et collectifs de travail dans le but de prévenir et remédier aux risques psychosociaux et améliorer la qualité de vie et les conditions de travail dans les entreprises
DESS Fiscalité internationale (Paris Dauphine).
Pôles d’expertises :
– Comptabilité
– Expert habilité
Activités :
Christophe a créé un cabinet d’expertise comptable (Gestion & Stratégies) et de commissariat aux comptes (Auditoria) avec un forte implication dans le domaine de l’Économie Sociale et Solidaire. Son cabinet compte 30 collaborateurs répartis sur trois sites (Strasbourg, Metz et Paris). Christophe forme et réalise des expertises pour le compte des représentants du personnel depuis plus de 30 ans.